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真柄建設株式会社
経営労務診断を活用した働き方改革の加速と人を大切にする企業の実現へ ―プロジェクトチームを発足、改革を続ける「真柄建設株式会社」の場合―
幅広い人材活用2023.03.24File.153
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株式会社水清建設
子ども看護休暇は30分単位! 社員のアイデアを形に ―「地域密着」がモットー 水清建設の場合―
多様な休暇制度2019.11.01File.10
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ヤマグチ株式会社
人間尊重の精神とICT化で次世代型の建設業を体現 ―磨き上げられた技術と人間力で地域を支える「ヤマグチ株式会社」の場合―
生産性の向上による処遇改善2022.02.01File.146
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有限会社大柳電気
「働き方改革」の先にある「事業永続化」への取り組み ―地域住民に電気を送り届け、ライフラインを守る「有限会社大柳電気」の場合―
時間外労働の削減2024.03.22File.168
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有限会社タムカンパニー
ITを活用して働き方改革を推進 ―事務作業の効率化と有給休暇取得促進を実現した「有限会社タムカンパニー」の場合―
生産性の向上による処遇改善2023.03.24File.155
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有限会社山下組
ITの活用で人材不足解消と職場環境改善を実現 【動画あり】 –DXで魅力ある職場づくり「有限会社山下組」の場合–
生産性の向上による処遇改善2023.03.24File.156
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横田造園株式会社
「業務改善・有休取得促進・均衡処遇・人材育成」を労使共同で実施 ―地域住民の皆様の心にゆとりと潤いのある生活空間を提供する「横田造園」の場合―
生産性の向上による処遇改善2023.03.24File.162